【新入社員入社15日目】
受信トレイゼロ
新入社員の方から質問を受けました
それはGmailの受信ボックスについてです
「なぜ全部ここ(受信トレイ)に
入ってしまうのか?」
という疑問です
フォルダに自動で
振り分けないのは
なぜなのか
実はこれには明確な理由が
あるのです
GmailはGTDで設計されている
Gmailは実は
ある理論に基づいて
作られています
それが
GTDという
仕事術です
正式には
Getting Things Done
世界中の
ビジネスパーソンが
使う理論です
この理論では
まずすべての情報を
一か所に集めます
あなたは一人しかいない
ここが
とても大事な
ポイントです
今の時代
メールアドレスは
複数あります
会社メール
お問い合わせ
メルマガ
サポートメール
いろいろな
窓口があります
しかし
処理する人間は
誰でしょう
そう
あなた
一人です
まずは一か所に集める
GTDではまず
すべての情報を
集めます
それが
インボックス
受信ボックスです
Gmailはこの
インボックス思想で
作られています
だから
まず全部
ここに入ります
ここから
次の行動を
決めるのです
メールは4つに分ける
GTDでは
メールを
4つに分けます
一つ目は
ゴミ箱行き
不要なメールは
迷わず
削除します
二つ目は
すぐ処理する
返信や確認など
2分以内の
仕事です
三つ目は
プロジェクト
すぐ終わらない
仕事です
例えば
見積もり
提案書作成
四つ目は
いつかやる
今すぐではない
未来の仕事です

Gmailが使いやすい理由
Gmailが
使いやすい理由は
ここにあります
すべてが
受信ボックスに
入るからです
人間は複数の場所を
管理できません
私自身
昔はフォルダを
作りすぎました
結果
メールが
埋もれました
しかしGmailの考え方に
変えてから
メール処理は圧倒的に
速くなりました
DXは仕事の整理から始まる
DXというとAIやシステムを
想像します
しかし本質は違います
仕事の流れを整理すること
情報をどこに集めるかどう処理するか
この設計がすべての土台になります
もしあなたがメールに追われて
いるならそれは仕事の設計が
変わるサインかも
ニューフォースでは
Google Workspaceを
使って
仕事の流れを設計するDX研修を
行っています
気づいた会社から変わり始める
あなたの会社の受信ボックスは
整理されていますか?