株式会社ニューフォース 経済産業省認定・経営革新等認定支援機関
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日本の社長をDXする！
「社員が育つ会社」をつくる、たった一つの条件
社員が育つ会社と育たない会社の違いは、社員の能力ではなく「環境」にありました。32年の経営で辿り着いた答えは、判断材料を渡すこと。数字を共有
「もうダメだ！」と呟きながら全力疾走していた日々
経営者の孤独は宿命ではありません。深夜一人で悩み続けた私が気づいたのは、情報を抱え込みすぎていたということ。紙に書き出すだけで頭が整理され、
誰にも相談できない経営者の孤独
深夜のオフィスで一人悩みを抱える経営者へ。社員にも家族にも本音を話せない孤独は、実は宿命ではありませんでした。ある夜、紙に書き出すだけで頭が