休める社長がつくる会社は強いのです
連休中もメールが気になる
夜中も携帯を枕元に置く
これが当たり前になっていませんか
5人規模の会社で
「ちゃんと休めた」と言える社長は
どれだけいるでしょうか
私も以前はそうでした
休みの日も常にオンライン
心が休まる日がなかったのです
社長が休めないと何が起きるか
24時間連絡可能な社長がいると
社員も同じ覚悟を強いられます
無意識のプレッシャーが生まれるのです
「社長が見ているから」
「すぐ返事しなければ」
そんな空気が会社を覆います
結果として
誰も本当の意味で休めない
疲弊した組織ができあがります
私が連絡を絶った日のこと
ある連休に思い切りました
半日だけ完全にオフラインにしたのです
スマホを引き出しにしまいました
最初は落ち着きませんでした
何か起きていないか
ずっと気になっていました
しかし3時間が過ぎた頃
ふと気づいたのです
何も起きていないことに
本当の安心はここから生まれます
会社に戻ると
いつも通り業務は回っていました
社員が自分で判断していたのです
「社長がいなくても大丈夫」
この事実が
私を少し楽にしてくれました
社長が休める会社は
社員も家族も健やかでいられます
それが強い組織の土台なのです
今日から始められることがあります
次の連休を待ってください
半日でいいのです
完全に連絡を絶つ時間を作りましょう
最初は怖いかもしれません
でもその一歩が
会社を変える第一歩になります
社長が休める会社を
一緒につくっていきませんか
あなたの決断を応援しています